Selene Shepard поделилась ссылкой
6 марта, 12:25
Не триколорных не беспокоить

Я ищу работу, и я задолбалась. Искать работу я тоже задолбалась, но я сейчас не об этом, а о жутко бесящих меня работниках HR-отделов, кадровых служб, рекрутинговых агентств и прочих подобных компаний. Люди, вы читать вообще умеете? Или же этот навык пропадает сразу же после того, как вы выключаете планшет, выходите из метро и садитесь в уютное кресло менеджера по подбору персонала?


Всю свою жизнь я жила и работала в Украине, а после замужества переехала в Москву, где отныне собираюсь жить и работать дальше. В моём резюме честно указано, что гражданства РФ я не имею, но при себе есть другие документы (разрешение на временное проживание на три года, временная прописка, ИНН и даже СНИЛС), дающие мне право официально работать и платить налоги в казну государства. Чтобы не попасть впросак, я честно отсматриваю вакансии, в которых обязательным требованием не указано российское гражданство, и только потом отправляю резюме.


Я готова к тому, что далеко не каждому захочется возиться с оформлением на работу иностранного гражданина, и поиск работы может затянуться. Но я не была готова к тому, что менеджеры по подбору персонала, самостоятельно выбирающие соискателей на сайтах, читают в резюме только те строчки, в которых написаны возраст, ФИО, образование и ожидаемый уровень зарплаты. А, ещё фоточку смотрят, конечно…


Да, я вас слушаю… Да, мне интересна должность, которую вы мне предлагаете. Да, меня устраивает уровень зарплаты. Да, мне удобно добираться к вам на метро. Да, я могу подъехать к вам на собеседование и пообщаться с вами, вашим руководителем и его заместителем. Только скажите: а вы внимательно читали резюме, вы видели, что там написано не «гражданка РФ», а «гражданка Украины, есть РВП и прописка в Москве»? Да-да, сразу же после информации о возрасте и семейном положении. Ах, вы только сейчас увидели… Ах, ехать на собеседование не нужно…


Это только сейчас я научилась задавать вопрос, насколько внимательно кадровики читали моё резюме и строчку «О себе» в нём и на сайте для соискателей. А раньше, едва услышав звонок с предложением подъехать и побеседовать, радостно мчалась по указанному адресу, прихватив папку с документами. Порой через полгорода, порой рано утром или поздно вечером.


Люди, неужели вам не жалко своего и чужого времени? Неужели вам охота назначать бесполезные собеседования с ненужными вам соискателями? Неужели сложно прочитать резюме от начала и до конца? Ну, хотя бы до половины — несложно же, а? А то задолбали, ей-богу!

drakosha

6 марта, 09:14

Спорный вопрос, честно говоря. Может быть, ты на собеседовании так понравилась бы, что они согласились бы помучиться, только бы взять тебя на работу.

Evil_Manul

6 марта, 10:50
Фигня. Они реально ничего не читают. И потом выясняется, что нифига ты им не подходишь, хотя можно было не тратить свое и мое время, всего лишь задав полтора вопроса по телефону

S-shpilka

6 марта, 11:03

(+1) (+1)

Evil_Manul

6 марта, 10:51
Они реально идиоты и бесят. Поддерживаю тебя, автор!

guerra

6 марта, 13:01

да, рекрутеры не меняются, и половину из них смело можно сжечь